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현재: 미혼임 직업 : 교육팀 강사
상황 : 2013년 처음 팀 빌딩할 때 부터 시작해서 리더역할처럼 해오다가
최근 승진에서 어린강사들 승진으로 저는 누락되었습니다.
그러고 나서 계속 달달이 파트장이라는 사람이 대우를 낮게한다거나
막낸강사가 하던 일을 담당으로 시키거나.. 지금 그러고 있습니다.
우선 8월은 어떻게든 버텨 볼라고 이계획 저계획은 세우는데
이직 고민으로 선뜻 내세우지 못하고 있습니다.
하지만 퇴사 시기는 8월을 꽉채우고 9월 남은 연차 쉬고 퇴사일자를 잡느냐
아니면 8월 중슨까지 일하고 남은연차로 8월 마무리 후 9월 초 퇴사일자를 잡느냐 이러고 있거든요
현재 돌아가는 판은 더 잇다가는 신경증에 걸려 다음 번 일에 지장이
될거 같고.. 가자니... 그래도 뭔가 기별은 이어야 하는건 아닌가 싶기도
하고...
현재 이력서는 꾸준히 넣고 있는 상황이구요...
저의 고민을 상대해 주세요